【東京都】<東京/大阪>新規出店の推進・開発本部
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 395万〜600万※ご経験により上限はご相談可能です
- PRメッセージ
- 1980年に日本のセルフ式コーヒーショップの草分けとして誕生した「ドトールコーヒーショップ」は、
業界のリーディングカンパニーとして飛躍的な開発・発展を続け、いまや日本国内で約1100店舗という圧倒的な店舗数を誇っています。
お客様の多様なニーズにお応えするため、多業態展開を行っております。
「一杯のおいしいコーヒーを通じて、お客さまにやすらぎと活力を提供する」
すべてはその実現のため。あらゆる面で最高のクオリティーを徹底して追い求める姿勢は、
これまでも、これからも、決して変わることはありません。
求人情報
勤務時間 | 9:00〜18:00 |
---|---|
休日 | 土日、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇 ※店舗のオープンなどが重なる場合など休日出勤の可能性もありますが代休取得可能です 不可:シフトの定めによる |
給与 | 395万〜600万※ご経験により上限はご相談可能です |
勤務地住所 |
東京都 |
仕事内容 | 店舗開発業務全般(新規出店および付帯する社内外交渉、出店戦術立案、部下後輩育成等) ・ミニマーケットの把握・理解 ・新規物件の開発 ・既存店舗の適正配置の推進 ・リロケーションの提案 ・閉店時の家主交渉・対応 ・既存店の契約交渉 ・新規FCオーナーの開拓 ・既存FCオーナーの対応 ■期待する成果 ・担当地域における店舗出店の実現 ・想定していた出店企画数値(売上・利益)を上回る出店 |
応募資格 | 高卒以上 ◇必須要件 ★特にロードサイドに強い方を求めています ?店舗開発経験者 ・飲食業界店舗開発経験者 ・CVS業界店舗開発経験者 上記いずれか経験者 ・市街地/ロードサイド立地の開発経験(上記にプラスして経験があれば尚よし) ◇希望 パワーポイントを用いての物件概要資料の作成、エクセルを用いての売上予測・出店企画作成を行う為、 PC操作に苦手意識がなく、数式等を理解して説明することが出来るレベルを求めます。 |
待遇・福利厚生 | ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職・職種手当 ■退職金制度(3年以上勤務者が対象) ■社員割引制度 ■社員持株制度 ■保養所 ■各種表彰制度(年間表彰、月間表彰) ■各種研修制度 ■コーヒー資格取得・各種通信講座の費用を30%以上補償する制度 |
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