【東京都】【東京】BtoBプロダクトマーケター（リーダー候補）
- 外国籍OK
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 給与
- 年収 5,000,000 円 - 8,000,000円※ストックオプション(SO)制度あり
［給与］ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
［昇給］年2回（4月・10月）※弊社規程に基づく
＜給与補足＞
※前職のご年収やご経験に応じて決定いたします
※ストックオプションは活躍に応じて付与
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- PRメッセージ
- わたしたちログラスは、企業価値を向上する経営管理クラウド「Loglass」を提供、開発しています。
◆Loglassとは？
経営データを正確かつ迅速に可視化、分析 することで、柔軟、高精度な事業推進を実現する 経営管理クラウドサービス です。
アナログ運用の多い経営管理領域のデータを一元化し、
予算策定−予実管理−見込更新−管理会計のフローを効率的に仕組み化することで、柔軟に“次の一手”を打ち出せる機動力を届けます。
◆Loglassが提供する 3つの価値
1.経営管理の負担を減らし、 高付加価値な業務へシフトできる
テクノロジーの力を使って、煩雑な集計作業やコミュニケーション からの脱却を。
付加価値の高い経営分析や新規事業開発などに時間 を使える世界を支援します。
2.情報の質・伝達スピードを高め、より良い分析
意思決定ができる 取り込んだデータの加工・可視化に柔軟に対応し、経営会議の現場で得られる情報量やアクセス性を向上。
経営会議の質を上げること に特化しました。
3.目線を一段上げた事業運営を実現できる
閲覧権限をかけながら、全社にデータを共有。経営陣/経営企画だ けでなく、事業部担当者がコストも含めた詳細なP/Lデータへアク セスし、事業を推進できます。
求人情報
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜19:00 ＜その他就業時間補足＞ ※リモート勤務可能（緊急事態宣言中はフルリモートになります）※全社平均残業時間20−30時間程度 |
|---|---|
| 休日 | 休日：土曜日、日曜日、祝日休み 休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇 |
| 給与 | 年収 5,000,000 円 - 8,000,000円※ストックオプション(SO)制度あり ［給与］ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ［昇給］年2回（4月・10月）※弊社規程に基づく ＜給与補足＞ ※前職のご年収やご経験に応じて決定いたします ※ストックオプションは活躍に応じて付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地住所 |
東京都 |
| 仕事内容 | ■具体的な業務内容・ミッション 下記記載の複数の施策がパラレルで実施されていますが、ご経験やご志向に合わせて、幅広くアサインを検討させて頂きます。 ● オンラインマーケ リード獲得のためのコンテンツ企画・制作（ウェブサイト、導入事例、ホワイトペーパー、紹介動画） ウェブサイト改善（アクセス解析ツールを活用した集計・分析、実行、運用、検証） オンライン広告（記事広告、運用型、アフィリエイト など）での新規リード獲得のための施策考案、運用、検証、改善 ● イベントマーケ オンライン・オンライン問わず、イベントを軸としたマーケティング業務 展示会等の出展イベントに関する業務（年間の出展計画の策定、折衝、ブース設計、展示会に関連する制作物のディレクション業務） ウェビナー、カンファレンス等に関する業務（企画・折衝・実行、登壇コンテンツの企画立案・集客に関するメディアプランニング） ● ナーチャリング・Ops ウェブサイト改善要件定義、アクセス解析ツールデータの集計・分析から施策考案・実行・運用 MA・SFAを利用した既存リードに対するナーチャリング施策考案、運用、検証、改善 各種施策実行に必要なデータのクレンジング、データ取得に必要な環境整備 ● その他新たな施策の企画・実行 タクシー広告やテレビ広告の企画・制作 動画コンテンツや記事コンテンツの企画・制作 ■企業概要 株式会社ログラスは「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営のDXと高度化を推進する「Loglass」を開発・提供しています。 弊社は、2019年の創業から現在に至るまで ・インキュベイトファンド主催の日本有数のピッチコンテストにて450社の中から優勝 ・ICCサミット「スタートアップ・カタパルト 2021」で優勝 ・2022年春にはシリーズAで17億円の資金調達 ・KDDI、Zホールディングス、エムスリー、GMOインターネットグループ（敬称略）など大手企業への導入実績 ・『Forbes 30 Under 30 Asia 2022』に、ログラス代表の布川が選出 ・週刊東洋経済「すごいベンチャー100 2022」選出 などを実現し、ワールドビジネスサテライト、日本経済新聞、Forbesをはじめとする大手メディアにも数多く取り上げていただきました。 社員数は直近1年で4倍に増加し、さらなる事業拡大に向けて、今後も2~3倍の組織拡大を目指しています。 ■プロダクト概要 Loglassは、これまで企業の経営企画/管理部門において、表計算ソフトを用いて属人的/労働集約的に行われてきた経営管理業務（予算策定や予実管理、経営分析/レポーティングなど）を効率化・高度化するSaaSプロダクトです。 プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向けて、あらゆる企業の経営における”意思決定”をよりよいものにし、顧客企業の業績向上、ひいては、社会全体の良い景気の実現に貢献していくことを目指しています。 ※プロダクトビジョン詳細はぜひこちらのnote（https://note.com/loglass_sakamoto/n/n2aaea5974077）をご覧ください。 ■募集ポジションについて（体制・募集背景） 2022年4月に17億円の調達を実現したログラスは、前年比3倍以上成長を実現すべく更なるマーケティング組織の拡大を目指しています。2021年からマーケティング組織が立ち上がって、オンライン広告を中心にリード獲得の礎を築いて参りました。 今回の調達を通して、更なる認知拡大・ブランドの確立もミッションとして、数千万円規模のマスプロモーションを含めた投資を行って参ります。資金が潤沢にある分、複数の施策をパラレルで実施できるため、非常に大きな裁量の下、チャレンジがしやすい環境です。 一方で上述の通り複数の施策を企画しておりますが、現在マーケティング部門は2名対体制のため現時点ではオーナー不在となるプロジェクトもあり、企画実現に向けてオーナーを持ってくれるメンバーの募集が必至となりました。 正解がない中でも既存の手法に捉われずに仮説設定から検証まで担い、成果の出る方法を探し出すことができる方を募集しております。 |
| 応募資格 | ■Must ※下記いずれかのご経験 CMR、および、メディア運営（SEO）の経験（目安3年以上） CMR、および、メディア運営（SEO）を通じた顧客育成の経験 ユーザーインタビューや社員インタビューを通じた企画の経験 イベントマーケティングの経験（目安3年以上） 自社セミナー・共催セミナーを通じた顧客の獲得や育成の経験 ユーザーインタビューや社員インタビューを通じた企画の経験 コンサルティングファームや代理店/エージェントでのマーケティング経験（目安2年以上） デジタルマーケティング、OOH、テレビCM等のアカウントプランナー経験 CRMのコミュニケーションプランナー経験 ■Want 3名以上のマーケティング組織を何かしらの形でリードした経験、もしくは、何かしらの表彰経験 CRM企画から派生してイベントやWebマーケに役割を拡張した経験 イベント企画から派生してコンテンツ・CRM（メール）マーケティングまで役割を拡張した経験 部署・役職をまたいだ折衝経験（得に営業・CS等現場との折衝経験） |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費 実費支給（上限5万円/月） ・借り上げ社宅制度 ・引っ越し手当あり ・リファラル採用報酬あり ・簿記取得補助あり ・PC周り備品補助 |
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