求人詳細

【】次世代ソリューション(CIS)対応  (凡例)CIS : Customer Information System/顧客情報管理

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次世代ソリューション(CIS)対応  (凡例)CIS : Customer Information System/顧客情報管理
雇用形態
正社員
給与
年収:430万円〜800万円<予定年収>
430万円〜800万円

<賃金形態>
月給制247,000円〜388,000円
PRメッセージ
同社はIT(情報)とOT(制御)を融合させた幅広い事業フィールドがあります。お客さまとともに未来を創る会社です。

『つながる社会』の実現に貢献
当社は「人々の生活を安全・安心で豊かにするため、優れた技術で新しい価値を提供し、社会の発展に貢献する」をミッションとしてまい進しています。IT×OT×プロダクツ×エンベデッド技術とこれまでのノウハウ・実績により、お客さまに構想からサービスまでのソリューションを提供し、企業と企業、社会インフラと設備・ヒトなどをつなげることで、お客さまの課題解決をめざす「つながる社会」実現に貢献していきます。

求人情報

勤務時間 (東京本社)
8:50-17:20
休憩45分
休日 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇2日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

週休2日、年間休日124日、年次有給休暇
フレックスタイム制勤務制度、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など
給与 年収:430万円〜800万円<予定年収>
430万円〜800万円

<賃金形態>
月給制247,000円〜388,000円
仕事内容 ■募集背景:
業容拡大に向けた体制強化

■募集内容:
今後の伸長ビジネスである次世代CISソリューションの対応メンバの募集。
?ENEOS/CIS
?東電EP/CIS
?今後、中部電CISなどの開発案件が出てくる見通し

■職種概要:
?ENEOS/CIS [主任・担当:開発SE、PMO]
?東電EP/CIS [部長代理相当職:業務リーダ、主任・担当:フロントSE、開発SE]
?今後、中部電CISなどの開発案件が出てくる見通し
[部長代理相当職:業務リーダ、主任・担当:フロントSE、開発SE]

■PR:
対象分野は、料金系システムで法改正に伴うシステム開発、改変が継続的に行われており、成長分野となっています。システム毎に求められるスキルは異なりますが、幅広い分野で自身のスキル向上が図れます。料金系システムでありシビアな部分もありますが、一方では多くの達成感を得られます。
応募資格 <応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webシステム開発知識(Java)
・社内外関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方


■歓迎条件:
・協力会社を纏めた経験のある方
・Webシステム開発知識・経験(Linux/AWS)
・フロント業務経験が2年以上ある
・JAVAシステム開発経験が2年以上ある
待遇・福利厚生 <各手当・制度補足>
通勤手当:新幹線・特急通勤の場合は一部自己負担有り
家族手当:補足事項なし
住宅手当:但し、適用条件あり
寮社宅:但し、適用条件あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
専門技術教育、階層別教育、グローバル教育、資格取得支援制度 等

<その他補足>
・各種社会保険、日立グループ団体保険制度、企業年金制度など
・従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設など
・短時間勤務制度あり(ただし、適用条件あり)

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勤務地
職種
雇用形態
こだわり

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