【愛知県】【愛知県豊田市勤務】技術職：電気設計等
- 完全週休2日制
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 給与
- 月給 310,000 円 -月給 310,000 円 -
（例）下記は27歳想定のモデル
基本給 206,000円 月収 266,000円〜
残業込み月収：310,000円〜
残業実績支払い（20時間と仮定：44,000円）
給与は年齢・経験を考慮して決定します。
総合職は借上社宅制度が適用されます。
家族が扶養親族の場合は家族手当支給があります。5,000円〜20,000円(上限)
■昇給
年1回（4月）
■賞与
年2回（6月、12月）
業績により変動します（直近3か年の平均支給月数：基本給の8か月/年）
■手当
職務手当、住宅手当(借上社宅利用者以外)、家族手当、残業手当、通勤交通費
■通勤手当
上限80,000円まで支給
- PRメッセージ
- 販売・技術・製造・サービスの高度な融合を目指す「メーカー商社」を標榜する、機械の専門商社です。
鉄鋼業界・自動車業界、半導体業界向けを主力として、単なる物売りではなく、顧客の課題解決を第一に考える会社です。
回転継手や洗浄装置など、流体に関する機器を自社で開発・製造できる強みがあります。
特定の業界に偏らず、環境の変化に機敏に適応し、創業から100有余年を数える今日まで一度も赤字を出したことがありません。
海外にも積極的に進出し、欧米や中国、東南アジアなどに販売・製造拠点を構え、更なる拡大を続けています。
求人情報
| 勤務時間 | 8時30分〜17時00分 （残業月平均20時間/全社平均） |
|---|---|
| 休日 | 完全週休2日制/土曜・日曜・祝日（但し、稼動日数に配慮し振替えの場合あり） GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、年間休日125日（2023年度実績） ※業務都合により休日出勤をしていただいた場合、代休が取得できます。 ■有給休暇 入社6ヵ月経過後、10日付与 以降順次繰越（最大保有日数：40日） |
| 給与 | 月給 310,000 円 -月給 310,000 円 - （例）下記は27歳想定のモデル 基本給 206,000円 月収 266,000円〜 残業込み月収：310,000円〜 残業実績支払い（20時間と仮定：44,000円） 給与は年齢・経験を考慮して決定します。 総合職は借上社宅制度が適用されます。 家族が扶養親族の場合は家族手当支給があります。5,000円〜20,000円(上限) ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（6月、12月） 業績により変動します（直近3か年の平均支給月数：基本給の8か月/年） ■手当 職務手当、住宅手当(借上社宅利用者以外)、家族手当、残業手当、通勤交通費 ■通勤手当 上限80,000円まで支給 |
| 勤務地住所 |
愛知県 |
| 仕事内容 | ◆装置、機器類の電気担当(制御設計) 装置類の電気設計業務全般を担っていただきます。 ※当面の間は予定ありませんが、総合職のため将来的に転勤の可能性があります。 ハード設計 ソフト設計(PLC制御など) 各種見積、部材手配等 施工対応(各種配線作業、現場作業指揮等を含む) など 【雇入れ直後】 装置等の電気制御設計業務(技術職) 【変更の範囲】 同社における各種業務全般 |
| 応募資格 | ◆学歴 ・高専卒以上(高専、大学、大学院) ◆職種/業界経験 ・産業用装置類の電気設計経験(ハード、ソフト) ◆資格 ・普通自動車免許 ◆求める経験、能力・スキル 【必須】 ・自動機の電気制御設計経験(ハード、ソフト)経験者 【歓迎】 ・実務経験4年以上 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、借上社宅制度、共済会制度、湯布院保養所、リフレッシュ休暇、永年勤続表彰、福利厚生アウトソーシング、インフルエンザ予防接種費用、ソフトバンクホークスチケット社員割引 など ■借上社宅 借上社宅制度有り 地区で限度額を設定しています。 入居費用（敷金・礼金）会社負担です。 引越代は県外のみ会社負担 40〜60万程度の家賃補助があります。 |
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