【兵庫県】【課長候補】人材サービス営業＊マネジメント＊正社員＊姫路本社勤務

• 外国籍OK

雇用形態

正社員

勤務地

兵庫県

給与

年収：452万〜652万月給：310,179円〜460,000円
※経験・能力による
※残業月20Hした場合

昇給有（年2回）4月・10月
賞与有（年2回）7月・12月


【年収例】
・社員　352万円/入社1年目
・社員　431万円/入社3年目
・課長補佐　506万円/5年目

PRメッセージ

同社は2008年に製造職を対象とした派遣会社として創業。
2014年にはBPO業務も展開し、派遣サービスとBPOサービスの2軸で事業展開を行っています。

『テクノロジーと企業文化のギャップを人の可能性でつむぐ』をコンセプトに、
クライアントの期待に答え続けるため『機能性・人の可能性・柔軟性』を大切にしながら人の手で最高のソリューションを作りだす事で、
業務効率化・DX化を実現します。

【同社の強み】
マインズのBPOサービスでは、事業の企画構築から運営管理・業務改善までを包括的に行うことで、
お客様の限りある経営資源をコア業務に集中させることが可能となります。
また派遣サービスでは、企業の「今すぐ人材がほしい」というニーズにお応えできるよう、
幅広い業種・職種に対応できる人材が弊社に数多く登録しているため、最適な人材をスピーディに派遣する事が可能です。

「ヴィッセル神戸」のオフィシャルパートナーになったり、兵庫労働局のHPにて『プラチナくるみん認定企業』として紹介されたりと、
地元に根差して、今後も事業展開を推進してまいります。

【事業内容】
・ビジネスプロセスアウトソーシング事業
・人材派遣サービス
・人材紹介サービス